Iisalmen kaupunkistrategian toiminta-ajatuksena on huolehtia asukkaidensa hyvinvoinnista sekä vahvistaa koko seudun kilpailukykyä ja vetovoimaa. Kestävä, tasapainoinen kuntatalous, jossa tulot kattavat menot, mahdollistaa kaupunkistrategian mukaisen toiminnan kehittämisen ja palveluiden tarjonnan. Varmistaakseen kaupunkistrategian toteutumista Iisalmi on käynnistänyt talouden tasapainotusohjelman laatimisen vuosille 2024 – 2027.
Iisalmen kaupungin taloustilanne on vakaa ja talous kestää muutamia alijäämäisiä vuosia. Tarvetta ”äkkijarrutukseen” ei ole. Oikea-aikaisen talouden tasapainottamisen tavoitteena on kääntää talouden kehityssuunta siten, että talouden tasapaino saavutetaan viimeistään vuonna 2027: Tavoite tarkoittaa sitä, että tulot kattavat menot eikä alijäämää synny. Ennakoitu alijäämä/sopeutustarve vuosille 2025-2026 on n. 5 M€/v (yhteensä 10,1 M€). Talouden kehityssuunnan muuttuminen johtuu hyvinvointialueuudistuksen aiheuttamasta verotulo- ja valtionosuusjärjestelmän muutoksesta (tulopohjan muutos) sekä toimintakulujen kasvusta.
Kaupunginhallitus nimesi 18.12.2023 kokouksessaan Talouden tasapainotusohjelman ohjausryhmään valtuustoryhmien puheenjohtajat, kaupunginhallituksen puheenjohtajan, kaupunginvaltuuston puheenjohtajan sekä viranhaltijoiden edustajiksi kaupunginjohtajan ja talousjohtajan. Ohjausryhmän tavoitteena on valmistella talouden tasapainotusohjelma vuosille 2024-2027 ja saavuttaa poliittinen yhteisymmärrys ja yhteinen tahtotila tasapainotusohjelmassa esitettyjen toimenpiteiden toteuttamiseen. Ohjausryhmä kuulee tarvittaessa eri toimialojen asiantuntijoita ja kutsuu heidät kokouksiinsa tarpeen mukaan.
Ohjausryhmän työskentelystä ja sen käynnistämistä talouden tasapainottamisen toimenpiteistä viestitään tällä verkkosivulla. Talouden tasapainottamisen osa-alueita ovat palveluverkon ja investointien tarkastelu sekä käyttötalousmenojen läpikäynti.
Perusopetuksen ja varhaiskasvatuksen palveluverkon kehittämiseen liittyvä selvitys sekä muuta taustatietoa palveluverkostosta löytyy Perusopetuksen ja varhaiskasvatuksen palveluverkkosuunnitelma 2023 -sivulta.
24.1.2024 Ohjausryhmän ensimmäinen kokous
18.3.2024 Ohjausryhmän kokous
15.4.2024 Ohjausryhmän kokous
29.4.2024 Kaupunginhallituksen kokous
6.5.2024 Kaupunginvaltuuston seminaari
27.5.2024 Ohjausryhmän kokous
3.6.2024 Kaupunginhallituksen kokous
10.6.2024 Kaupunginvaltuuston kokous
Esiopetukseen ja sitä täydentävään varhaiskasvatukseen haetaan ajalla 31.1.-23.2.2025
Varhaiskasvatukseen voi hakea pitkin vuotta. Hoitopaikkaa on haettava viimeistään neljä kuukautta ennen hoidon tarpeen alkamista. Jos lapsi tarvitsee hoitopaikan vanhemman äkillisen työllistymisen tai opiskelun vuoksi, tulee hoitopaikkaa hakea viimeistään kaksi viikkoa ennen hoidontarvetta.
Uusien varhaiskasvatuspaikkojen hakeminen koskee lähinnä kunnallisissa ja yksityisissä päiväkodeissa ja perhepäivähoidossa vapautuvia hoitopaikkoja, jotka täytetään elokuussa toimintakaudelle 2025-2026.Hakuaika on 31.1.2025-23.2.2025
Varhaiskasvatukseen haetaan sähköisesti osoitteessa http://www.iisalmi.fi/varhaiskasvatus(avautuu uuteen ikkunaan) Jos hakutoive on kunnallisessa varhaiskasvatuksessa, valitaan sähköisistä lomakkeista varhaiskasvatushakemus. Yksityiseen varhaiskasvatukseen haettaessa valitaan palvelusetelihakemus. Tarkemmat tiedot palveluntarjoajista on esitelty Päiväkodit ja perhepäivähoito(avautuu uuteen ikkunaan).
Sähköisen hakemuksen lisäksi, asiakasmaksun määrittämistä varten, myös tuloselvitykset (palkkatodistus ja verotuspäätös) ja opiskelutodistukset voi toimittaa sähköisesti toukokuun loppuun mennessä. Jos tuloselvityksiä ei toimiteta, määritellään palveluntarpeen mukainen korkein asiakasmaksu.
Lisätietoja: Palveluohjaaja Marjatta Miettinen, sähköposti: marjatta.miettinen@iisalmi.fi, puh. 040 660 8891
Iisalmen kaupunki ja Genelec Oy haluavat yhdessä luoda Iisalmen keskeisimpänä kulttuuriharrastus- ja tapahtumakohteena tunnettuun Iisalmen kulttuurikeskukseen innovatiivisen huipputeknologian tarjoaman äänimaailman, joka nostaa jokaisen kävijän asiakaskokemuksen ainutlaatuiseksi elämykseksi, olipa kyseessä konsertti, seminaaritapahtuma tai kirjastokäynti. Ääniarkkitehtuuriratkaisut toteutetaan osana laajaa peruskorjaus- ja uudistamishanketta vuosina 2025-2027.
Vuosina 2025–2027 uudistettavista Iisalmen kulttuurikeskuksen tiloista rakentuu valtakunnallisesti ja kansainvälisesti poikkeuksellinen esitystekninen kokonaisuus, joka tulee toimimaan vetovoimatekijänä niin Iisalmen kaupungille tapahtumien järjestäjien suuntaan kuin showroomina ja esittelytilana Genelecille asiakkaiden ja yhteistyökumppaneiden tehdasvierailujen yhteydessä.
”Genelecin tuotteet ovat keskiössä kulttuurikeskuksen tulevaisuuden äänijärjestelmä ja -kokemusratkaisussa. Syntyvät ääniratkaisut voivat inspiroida myös muita siinä, miten laadukasta audiota voidaan hyödyntää kulttuuritoiminnassa ja julkisten tilojen suunnittelussa. Tavoitteena on luoda tila, joka palvelee kulttuurin hyvinvointivaikutuksia, ja tuottaa siten yhteiskunnallisesti myönteisiä vaikutuksia”, kuvailee Genelec Oy:n toimitusjohtaja Siamäk Naghian poikkeuksellisen yhteistyöprojektin avaamia mahdollisuuksia.
”Arvostamme mahdollisuutta päästä toteuttamaan innovatiivinen, kestävän kehityksen periaatteidemme mukainen ratkaisu koko Iisalmen seudun, yrityksemme kotiseudun, kannalta tärkeään kulttuurikohteeseen. Genelecin teknologiaratkaisujen tarjoama totuudenmukainen ääni tulee olemaan olennaisena osana tulevaisuuden kulttuurielämyksiä Iisalmessa!”, jatkaa Siamäk Naghian.
”Halusimme ehdottomasti saada kaupungin historian suurimpaan hankkeeseen paikallisten yritysten huippuosaamista, joten neuvottelut Genelec-yhteistyöstä käynnistettiin jo suunnittelun alkuvaiheessa. Olemme iloisia, että projekti saadaan liikkeelle tiiviissä yhteistyössä ja odotan erityisesti tulevia elämyksellisiä hetkiä uudessa black box -esitystilassa!” kertoo elinkeinojohtaja Terho Savolainen Iisalmen kaupungilta.
”Uusi huipputason tarkkaamotila tulee mahdollistamaan myös kaikkien rakennuksessa järjestettävien tilaisuuksien tallentamisen ja striimaamisen uusimmalla teknologialla, mikä tekee Kulttuurikeskuksesta myös kansainvälisesti houkuttelevan kohteen sekä esiintyjille, tapahtumanjärjestäjille että yleisölle”, jatkaa Savolainen.
Iisalmen kaupunki ja Genelec Oy järjestivät medialle mahdollisuuden tutustua Genelecin tehtaaseen ja tulevan ääniarkkitehtuuriyhteistyön kohteena olevaan Iisalmen kulttuurikeskukseen keskiviikkona 8.1.2025. Media sai mahdollisuuden kysyä myös tilojen käyttäjiä edustavilta kulttuuri-, kirjasto- ja opistopalveluiden toimijoilta odotuksia tulevaan uudistukseen liittyen.
”Me kulttuuripalveluiden arjessa toimivat koemme, että investointi elämykselliseen äänimaailmaan on investointi iisalmelaisten ja muiden kävijöiden hyvinvointiin. Kaikki, mikä tekee kulttuuripalveluista laadukkaampia ja kiinnostavampia, tukee aktiivisempaa ja monipuolisempaa palveluiden käyttöä. Uskomme, että yhteistyö Genelec Oy:n kanssa tulee luomaan uusia mahdollisuuksia Iisalmen kulttuuritoiminnalle!”, viitoittaa Iisalmen kaupungin kirjasto- ja kulttuuripalvelupäällikkö Sanna Marin.
Lisätietoja antavat:
Terho Savolainen, elinkeinojohtaja, Iisalmen kaupunki, p. 040 630 5328 tai terho.savolainen@iisalmi.fi
Mikko Tuomi, Sales Director (Nordics), Genelec Oy, p. 040 709 2558 tai mikko.tuomi@genelec.com
Lisätietoja netissä:
Iisalmen kulttuurikeskuksen peruskorjaus- ja uudistamishankkeen tiedotus on keskitetty www.iisalmi.fi/uudistuvakulttuurikeskus -sivulle.
Genelec Oy:n verkkosivut: www.genelec.fi
Iisalmen Vesi- liikelaitoksen johtokunnalle esitetään 2.4.2025 kokouksessa, että se hyväksyy ” Vesiosuuskuntien yhdistyminen kunnalliseen vesihuoltolaitokseen” -toimintaohjeen ja siinä olevat liiketoimintakauppaa tai siirto-/ luovutussopimusta koskevat periaatteet.
Hyvinvointijaoston kokouksen 1.4.2025 asialistalla on mm. esitykset sivistys- ja hyvinvointilautakunnalle toiminta-avustusten ja kohdeavustusten saajista vuodelle 2025.
Kaupunginhallitus käsittelee 31.3.2025 kokouksessa mm. henkilöstökertomuksen ja tilinpäätöksen vuodelta 2024.
Iisalmen kaupungin vuoden 2024 tilinpäätös osoittaa 3,9 miljoonan euron ylijäämää. Kyseessä on kaupungin kahdestoista peräkkäinen ylijäämäinen tilivuosi. Myös vuosikate oli vahva, 17,1 miljoonaa euroa, mikä kattoi poistot 167-prosenttisesti. Vakaa taloudenpito haasteiden ja muutosten värittämässä ajassa on Iisalmessa onnistunut ja panostuksia hyvinvointiin on kyetty tekemään suunnitelmallisesti.
Kaupungin taloudellinen tilanne säilyi vakaana tälläkin tilikaudella. Investointeja toteutettiin 10,9 miljoonan euron edestä, joista suurin yksittäinen kohde oli Soinlahden koulu. Vesilaitoksen investoinnit olivat 1,2 miljoonaa euroa. Kaupungin lainamäärä laski hieman ja asukaskohtainen velka oli vuoden lopussa 4 129 euroa.
Kaupunkikehityksen puolella etenivät muun muassa IPY:n tontin ja Kirkkopuiston asemakaavan muutokset sekä Vuorimäen tuulivoima- ja Rajamäen aurinkovoima-alueiden osayleiskaavatyöt. Nämä puhtaan siirtymän hankkeet ovat merkittäviä tulevaisuuden investointikohteita alueen elinkeinoelämän ja työllisyyden kannalta.
Toiminnallisesti merkittävin muutos menneellä kaudella oli Ylä-Savon työllisyysalueen muodostaminen yhdessä Kiuruveden, Pielaveden, Sonkajärven ja Vieremän kanssa. Tavoitteena on parantaa työllisyyteen liittyviä palveluja niin kuntalaisille kuin työnantajille. Iisalmessa työttömyysaste oli vuonna 2024 keskimäärin 12,3 %, ja erityisesti nuorten työllistymisen tukemiseksi tarvitaan uusia ratkaisuja. Työpaikkaomavaraisuus on kasvanut jo 110 prosenttiin, ja kaupungilla on vahva asema osana Ylä-Savon työssäkäyntialuetta.
Toisaalta työvoimapula jatkui monilla aloilla. Ratkaisuja haetaan mm. koulutuspolkujen kehittämisestä, osaajien houkuttelemisesta opiskelukeskittymistä sekä kansainvälisestä rekrytoinnista. By Iisalmi -brändityön ja hankkeiden avulla vahvistetaan kaupungin vetovoimaa yhteistyössä yritysten ja oppilaitosten kanssa.
Vuonna 2024 Iisalmessa syntyi 117 lasta. Väkiluku väheni 156 henkilöllä ja oli vuoden lopussa 20 462. Ylä-Savon seutu kokonaisuutena menetti 622 asukasta. Väestö väheni kaikissa Pohjois-Savon kunnissa Kuopiota ja Rautalampea lukuun ottamatta. Väestökehitys ajaa osaltaan proaktiiviseen osaajasaatavuuden kehittämiseen yhdessä yritys- ja oppilaitosverkostojen kanssa: Iisalmen tavoitteena on olla vuoteen 2030 mennessä Suomen houkuttelevin seutukaupunki.
Puhtaan siirtymän investointihankkeet, kuten Flying Forestin biokerosiinilaitos Soinlahdessa, datakeskukset ja vetytalouden kehitys avaavat uusia mahdollisuuksia alueen elinvoimalle. Samalla tapahtumat, kulttuuri ja harrastusmahdollisuudet lisäävät kaupungin veto- ja pitovoimaa. Kaupungin elinvoiman ja hyvinvoinnin kokonaisvaltainen kehittäminen on monien eri osien summa.
– Meillä on vahva pohja jatkaa pitkäjänteistä kehittämistä. Kiitos kaupungin henkilöstölle ja päätöksentekijöille hyvästä työstä Iisalmen parhaaksi vuonna 2024, toteaa kaupunginjohtaja Jarmo Ronkainen.
Iisalmen kaupungin tilinpäätös on luettavissa kokonaisuudessaan Iisalmen kaupunginhallituksen maanantain 31.3.2025 kokouksen esityslistalta, joka julkaistaan torstaina 27.3.2025. (Esityslistahaku: https://julkaisu.iisalmi.fi/ktwebscr/epj_tek_tweb.htm)(siirryt toiseen palveluun)
Lisätietoja: Jarmo Ronkainen, kaupunginjohtaja, Iisalmen kaupunki, p. 040 661 5351, jarmo.ronkainen@iisalmi.fi
Iisalmen kaupunginhallitus päätti maanantaina 17.2.2025, että Iisalmi käynnistää Ideoista ihmeiksi -osallistuvan budjetoinnin prosessin ja esittää kaupunginvaltuustolle, että se myöntää 100 000 euron lisämäärärahan kuntalaisten ideoimien toimenpiteiden toteuttamista varten. Osallistuvan budjetoinnin tavoitteena on lisätä kuntalaisten vaikutusmahdollisuuksia yhteisen hyvän kehittämisessä ja vuorovaikutusta kaupungin kanssa, tuoden päätöksentekoa lähemmäs asukkaita. Iisalmessa osallistuvaa budjetointia toteutetaan tässä laajuudessa nyt toista kertaa – viime vuoden toteutus sai paljon kiitosta eri osapuolilta. Kuntalaiset pääsevät lähettämään ideoitaan 24.2.2025 alkaen.
Ylä-Savon kuntien pyöreä pöytä on yhteistyöfoorumi, jossa alueen kunnat kokoontuvat keskustelemaan yhteisistä asioista ja kehittämään seudullista yhteistyötä. Pyöreässä pöydässä on selvitetty vuoden 2024 aikana kuntien erilaisia yhteistyömahdollisuuksia. Tavoitteena selvityksessä on ollut löytää kuntien toiminnoista osa-alueita, joissa yhteistyötä tiivistämällä olisi mahdollista saavuttaa tehokkaampia työskentelytapoja ja voimakkaampaa alueellista kehittymistä.
Pyöreän pöydän toimeksiannosta toteutettiin kuntien yhteistyömahdollisuuksia koskeva kysely, joka lähetettiin Iisalmen ja Kiuruveden kaupungeille sekä Keiteleen, Pielaveden, Rautavaaran, Sonkajärven ja Vieremän kunnille. Kyselyn perusteella kävi ilmi, että kunnat ovat kiinnostuneita selvittämään taloushallinnon yhteistyömahdollisuuksia.
Taloushallinnon yhteistyömahdollisuuksien selvittämiseksi Ylä-Savon kuntien talous- ja henkilöstöhallinnosta vastaavat viranhaltijat ovat kokoontuneet yhteen ja käyneet keskustelua erilaisista yhteistyömahdollisuuksista.
“Erityisesti keskusteluissamme on noussut esiin tahtotilamme turvata osaavan, ammattitaitoisen ja sitoutuneen työvoiman saatavuus alueella sekä varautua mahdollisiin häiriöitilanteisiin. Jatkuvuus on kriittisissä talous- ja henkilöstöhallinnon toiminnoissa tärkeää, ja yhdessä voisimme sen aiempaa paremmin turvata jokaisen kunnan osalta”, kuvailee Iisalmen kaupungin talousjohtaja Eeva Suomalainen ja jatkaa:
“Taloushallinnon yhteistyön kehittämisen lisäksi keskusteluissa on noussut esille tarve selvittää palvelujen järjestämisvaihtoehtoja myös henkilöstöhallinnon palvelujen osalta”
Yhteisten tapaamisten ja keskustelun pohjalta Iisalmi, Kiuruvesi, Lapinlahti, Pielavesi, Sonkajärvi, Vieremä ja Rautavaara ovat päättäneet tehdä talous- ja henkilöstöhallinnon palvelujen järjestämiseen liittyvän selvityksen. Selvityksessä on mukana myös kuntien omistama ja kunnille ICT-palveluja tuottava Savon ICT -Palvelut Oy.
Selvityksessä tarkastellaan talous- ja henkilöstöhallinnon palvelujen nykytilaa sekä vaihtoehtoja yhteistyön tiivistämiseksi. Selvityksen toteuttaa opinnäytetyönä kuntien toimeksiannosta Jyväskylän ammattikorkeakoulun tradenomiopiskelija, Iisalmen kaupungilta opintovapaalla oleva talouspäällikkö Tarja Säisä.
Kuntien talous- ja henkilöstöhallinnon yhteistyöselvitys valmistuu 30.4.2025 mennessä, minkä jälkeen se käsitellään selvitykseen osallistuneissa kunnissa ja kunnan-/kaupunginhallituksissa. Selvitystyötä ohjaa kuntien talous- ja henkilöstöhallinnon viranhaltijoista koostuva ohjausryhmä (yhteystiedot alla).
Ohjausryhmän jäsenet/lisätietojen antajat:
Iisalmi: talousjohtaja Eeva Suomalainen, p. 040 652 4002 ja henkilöstöpäällikkö Eija Lyyra, p. 040 703 3811
Lapinlahti: hallintojohtaja Ulla Nikulainen, p. 040 488 3211
Kiuruvesi: yleisten palveluiden palvelupäällikkö Helena Laitinen, p. 040 355 9051
Pielavesi: talouspäällikkö Tuula Räisänen, p. 040 489 4052
Sonkajärvi, talous- ja hallintojohtaja Anni Kainulainen, p. 040 675 0042
Vieremä: hallintojohtaja Tiia Väänänen, p. 040 590 1345
Rautavaara: kunnanjohtaja Mikko Kärnä, p. 040 143 8941
